Adacor Group Nachhaltigkeitsbericht 2022 - Flipbook - Seite 16
WIRKUNGSBEREICH SOZIALES
Unsere im Jahr 2021 umgesetzten Maßnahmen, um Armut in allen
ihren Formen und überall zu beenden:
SOZIALE ZUSATZLEISTUNGEN
Gruppenunfallversicherung
Im Einzelfall die Übernahme von besonderen Behandlungskosten
Direktversicherung
Lohnfortzahlungen
Sterbegeld: Im Todesfall von Mitarbeitenden unterstützen wir die Angehörigen mit einem Geldbetrag in Höhe von bis zu 7.500 Euro bei den
Bestattungskosten. Darüber hinaus gewährt die Adacor Group einen
Einmalbetrag in Höhe von 2.500 Euro pro Kind.
ERWEITERTER VERSICHERUNGSSCHUTZ FÜR
FREIWILLIGE FEUERWEHRLEUTE IM UNTERNEHMEN
Einige unserer Mitarbeitenden sind in der freiwilligen Feuerwehr und dem THW aktiv. Dieser Einsatz wird von der Adacor Group unterstützt. Wir haben unsere Gruppenunfallversicherung so erweitert, dass die Familien dieser Kolleg:innen im Todesfall 100.000 Euro
ausbezahlt bekommen. Das ist aus unserer Sicht nötig, da die Unfallversicherungen für
freiwillige Feuerwehrleute und THW dies nicht abdeckt.
Unsere im Jahr 2021 umgesetzten Maßnahmen, um ein
gesundes Leben für Menschen jeden Alters zu gewährleisten
und ihr Wohlergehen zu fördern:
ARBEITSSICHERHEIT
Wir haben 2021 das Thema Arbeitssicherheit neu aufgestellt und an die aktuellen Gesetzesanforderungen angepasst.
Wir sehen Arbeitssicherheit als wichtiges Element, die Arbeitsqualität für Mitarbeitende zu steigern. Um den internen
sowie den externen Anforderungen gerecht zu werden, haben wir zwei Mitarbeitende zu Arbeitssicherheitsbeauftragten
ausbilden lassen. Zudem wurde eine psychologische Gefährdungsbeurteilung erstellt. Alle Mitarbeitenden werden jährlich zu relevanten Arbeitsschutzthemen unterwiesen.
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Adacor Group UN Global Compact Nachhaltigkeitsbericht 2021
